RSS

Οριστική λύση του προβλήματος ζητούν οι αδιόριστοι του ΑΣΕΠ


Όλο το άρθρο από την σελίδα http://www.aftodioikisi.gr

http://www.aftodioikisi.gr/proto-thema/oristiki-lisi-tou-provlimatos-zitoun-oi-adioristoi-tou-asep-apaitountai-4-500-theseis-ergasias

Επιπλέον 1.500 θέσεις εργασίας απαιτούνται, πέραν των 3.000 που θα ανοίξουν το 2015 και για τις οποίες δεσμεύτηκε ο κ. Κατρούγκαλος, προκειμένου να λυθεί οριστικά το πρόβλημα των αδιόριστων του ΑΣΕΠ. Με επιστολή του στον κ. Κριτσωτάκη, πρόεδρο της διαρκούς Επιτροπής Δημόσιας Διοίκησης, Δημόσιας Τάξης και Δικαιοσύνης, ο Σύλλογος Αδιόριστων Επιτυχόντων του ΑΣΕΠ αναφέρει τα εξής:

“Αξιότιμε, κύριε Πρόεδρε:

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Αδιόριστων Επιτυχόντων του ΑΣΕΠ, δημιουργήθηκε με αποκλειστικό σκοπό την ηθική και επαγγελματική αποκατάσταση όλων αυτών των Πολιτών που πιστεύουν ακλόνητα στις αρχές της Δημοκρατίας, της Αξιοκρατίας και της Συνταγματικής έννομης τάξης, οι οποίες διασαλεύτηκαν βίαια όλα αυτά τα χρόνια του Μνημονίου.

Δυστυχώς, αυτές οι βασικές αρχές που θα πρέπει να διέπουν μια ευνομούμενη Πολιτεία καταπατήθηκαν βάναυσα και οδήγησαν αυτούς τους ανθρώπους,  αλλά και τις οικογένειες τους στο περιθώριο, την ανεργία και την απόγνωση.

Σήμερα, μετά από πέντε και πλέον χρόνια δυσάρεστης για εμάς αναμονής ήρθε επιτέλους η ώρα η Ελληνική Πολιτεία να πράξει τα δέοντα για την άρση αυτής της κατάφορης αδικίας και την πλήρη αποκατάσταση των πολιτών αυτών.

Συγκεκριμένα, για το επίμαχο άρθρο 20 του παρόντος νομοσχεδίου, που αφορά τους Αδιόριστους του ΑΣΕΠ και την αποκατάσταση της αδικίας που έχουν υποστεί, έχουμε να κάνουμε τις εξής ουσιαστικές και τεκμηριωμένες προτάσεις προς την επιτροπή σας.

Μετά την συνάντηση μας με το γραφείο του αρμόδιου Αν. Υπουργού κ. Κατρούγκαλου και υπηρεσιακών παραγόντων αυτού θεωρούμε ότι αποσαφηνίστηκε ο αριθμός των προσλήψεων, οι οποίες θα δοθούν για το έτος 2015 προκειμένου να αποκατασταθεί σε μεγάλο βαθμό το ζήτημα των Αδιόριστων του ΑΣΕΠ, και ανέρχονται σε 3.000 θέσεις. Θα απαιτηθούν περίπου 1.500 επιπλέον θέσεις για το επόμενο οικονομικό έτος 2016 ώστε να υπάρξει οριστική επίλυση του ζητήματος.

Κριτήριο για την επιλογή των συναδέλφων, που θα ενταχτούν στο πρώτο κύμα προσλήψεων για το τρέχον έτος θεωρούμε ότι πρέπει να είναι αποκλειστικά και μόνο η απασχόληση ή μη με προσωρινά αποτελέσματα σύμφωνα με τον Ν.3833/2010.

Έτσι, κρίνεται σκόπιμο αλλά και ηθικό να δοθεί άμεσα κατανομή από τον αρμόδιο Υπουργό 3.000 θέσεων σε όλους τους συναδέλφους ανεξαρτήτως φορέα, ειδικότητας και εκπαιδευτικής βαθμίδας, που όπως προείπαμε δεν εργάζονται με προσωρινά ώστε να τοποθετηθούν σύμφωνα με τις επιταγές του ισχύοντα Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα εντός τετραμήνου στις αρχικές θέσεις επιτυχίας τους, όπως προκύπτουν από τα ΦΕΚ των οριστικών τους αποτελεσμάτων. Στη συνέχεια όπως και οι λοιποί πλέον συνάδελφοι τους Δημόσιοι Υπάλληλοι να ενταχτούν στο μέτρο της νέας ευρύτερης κινητικότητας που θα έρθει σε μεταγενέστερο χρόνο για το σύνολο του Δημοσίου.

Επίσης, προτείνουμε την άμεση κατάργηση του άρθρου 6 του Ν.4024/11,ή τροποποίηση του,  ώστε οι επιτυχόντες Αδιόριστοι του ΑΣΕΠ,  όταν διορισθούν να αναγνωρισθεί στο σύνολο η πραγματική δημόσια υπηρεσία τους, δεδομένου ότι αν διορίζονταν όταν βγήκαν τα οριστικά αποτελέσματα των φορέων δε θα ενέπιπταν στο Ν. 4024/2011 και θα εισάγονταν στο βαθμό που θα προέκυπτε. Για την δε περίπτωση των συναδέλφων Αδιόριστων του ΑΣΕΠ  που κατέχουν ήδη οργανική θέση σε φορέα του Δημοσίου να συνεχίζουν κανονικά τον υπηρεσιακό τους βίο στο βαθμό και το κλιμάκιο στο οποίο βρίσκονται κατά το διορισμό τους νέα θέση, έστω και με προϋποθέσεις (πχ αν διορίζονται σε αντίστοιχο φορέα, στην ίδια ειδικότητα ,κλπ), εφόσον είναι μισθοδοτούμενοι και δεν επιβαρύνουν στο ελάχιστο τον κρατικό προϋπολογισμό.

Όσον αφορά την παράγραφο 3 του άρθρου 20 του παρόντος σχεδίου νόμου, εάν τελικώς το Υπουργείο εμμένει στην θέση του για διεξαγωγή διαγωνισμού μέσω ΑΣΕΠ για την τοποθέτηση των συναδέλφων σε νέες θέσεις, οι οποίες δίνονται τώρα ως άμεσες προτεραιότητες  των φορέων της Δημόσιας Διοίκησης και είναι σε διαφορετικές αυτών στις οποίες αρχικώς επέτυχαν, είμαστε αντίθετοι. Θεωρούμε αντισυνταγματικές αυτές τις διαδικασίες   βάσει του άρθρου 51 του Ν. 4250/14  αλλά και όπως αποδείχτηκε στην πράξη από την διαδικασία της προκήρυξης 1Δ/2014 που έγινε βάση αυτών το διατάξεων αναποτελεσματικές, καθώς μετά από ένα περίπου χρόνο ακόμη δεν έχει ολοκληρωθεί.

Πρακτικά, λοιπόν, οδηγηθήκαμε σε μεγάλο βαθμό σε μια άνευ προηγουμένου αποτυχία καθώς μόνο μία από τις τρεις θέσεις που προκηρύχθηκαν επιλέχθηκαν από συναδέλφους και οι υπόλοιπες παρέμειναν κενές με αποτέλεσμα να χαθούν ως προσλήψεις για το 2014 στερώντας ένα σημαντικό αριθμό θέσεων που ανέρχεται περίπου στις 500 και οι οποίες σε αντίθετη περίπτωση θα έδιναν την δυνατότητα σε αρκετούς από τους συναδέλφους να τερματιστεί  η πολύχρονη αναμονή τους αν αυτές δινόταν μέσω κατανομών και όχι μέσω του εν λόγω διαγωνισμού.

Εν πάση περιπτώσει εάν όπως είπαμε η Πολιτική ηγεσία του Υπουργείου εμμένει στην διενέργεια διαγωνισμού μέσω ΑΣΕΠ, εμείς προτείνουμε να ακολουθηθούν οι διαδικασίες που ισχύουν για τις προκηρύξεις τύπου «Σ», όπου οι διαγωνιζόμενοι συμμετέχουν κάνοντας χρήση των προσόντων που κατείχαν κατά την συμμετοχή τους στον αρχικό διαγωνισμό από όπου θεμελίωσαν το δικαίωμα διορισμού τους και όχι τυχών επιπλέον προσόντων που απέκτησαν μεταγενέστερα αναμένοντας την ολοκλήρωση της πράξης διορισμού τους, όπως προβλέπεται από τις προκηρύξεις τύπου «Δ».

Επιπλέον στην περίπτωση διεξαγωγής διαγωνισμού για την τοποθέτηση των συναδέλφων σε νέες θέσεις σε σχέση με αυτές που αρχικώς επέτυχαν είναι ιδιαιτέρως σημαντικό να υπάρξει  μέσω σχετικής διάταξης πρόβλεψη ώστε σε περίπτωση που δεν ολοκληρωθεί η διαδικασία, που θα προβλέπεται από τον διαγωνισμό και θα οδηγεί στην οριστική τοποθέτηση των επιτυχόντων εντός του τρέχοντος οικονομικού έτους, να γίνεται η μεταφορά των σχετικών πιστώσεων στην χρήση του επομένου οικονομικού έτους. Επίσης θα μπορούσε να δίνεται η δυνατότητα οι πιστώσεις αυτές να μπορούν να διατεθούν για την κατανομή αντιστοίχου αριθμού θέσεων σε περίπτωση περιορισμένου ενδιαφέροντος για συμμετοχή στον  εν λόγω διαγωνισμό.

Τέλος είναι πολύ σημαντικό να τονισθεί ότι το τρέχον οικονομικό έτος είναι καταλυτικό για την οριστική και δίκαιη επίλυση του ζητήματος των Αδιόριστων του ΑΣΕΠ, καθώς για φέτος λόγω της παράλληλης εφαρμογής των κανόνων των προσλήψεων 1:1 και 1:5 δίνεται η ευκαιρία στην Πολιτεία αλλά και τα δημοσιονομικά περιθώρια ώστε να ολοκληρωθεί ένας μεγάλος αριθμός προσλήψεων εντός του 2015 και να αποκατασταθεί τόσο εύρυθμη λειτουργία των υπηρεσιών του κράτους όσο και να υπάρξει η άρση των σχετικών αδικιών που έχει υποστεί πρωτίστως ο πολίτης και ακολούθως η Δημόσια Διοίκηση  λόγω της εφαρμογής του Μνημονίου.

Κύριε Πρόεδρε, κλείνοντας την παρέμβαση μας στην αρμόδια επιτροπή της Βουλής ζητούμε από την Πολιτική ηγεσία του τόπου, αλλά και ευρύτερα από την Πολιτεία να πράξετε το αυτονόητο για την αποκατάσταση όχι μόνο του συνόλου των συναδέλφων μας των οποίων ξεκάθαρα έχουν πληγεί τα συνταγματικά κατοχυρωμένα δικαιώματα τους, αλλά και την επικράτηση της αξιοκρατίας και του κράτους δικαίου, ώστε να αποκατασταθεί κύρια η εμπιστοσύνη των πολιτών απέναντι στην Πολιτεία και τους θεσμούς της.

                                                                                                Με εκτίμηση

                                                                  Για τον   Πανελλήνιο Σύλλογο Αδιόριστων ΑΣΕΠ

                                                                                            Χαρίτου Γ. Δημήτριος”

 
Σχολιάστε

Posted by στο 21 Απριλίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Συνάντηση με τον Γ. Κατρούγκαλο ζητούν οι αδιόριστοι του ΑΣΕΠ- Τι λένε στην επιστολή τους προς τον υπουργό


Όλο το κείμενο όπως δημοσιεύτηκε από το site http://www.aftodioikisi.gr

http://www.aftodioikisi.gr/ipourgeia/sinantisi-me-ton-g-katrougkalo-zitoun-oi-adioristoi-tou-asep-ti-lene-stin-epistoli-tous-pros-ton-ipourgo

Δικαίωση ζητούν οι αδιόριστοι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ με επιστολή τους προς τον αναπληρωτή υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Γιώργο Κατρούγκαλο. Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Αδιόριστων ΑΣΕΠ ζητάει να συναντήσει τον υπουργό, προκειμένου να δώσει απάντηση σε σημαντικά ερωτήματα που αφορούν την υπόθεσή τους.

Διαβάστε αναλυτικά την επιστολή προς τον κ. Κατρούγκαλο:

“Προς: κ. Γεώργιο Κατρούγκαλο, Αναπληρωτή Υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης.

Κύριε Υπουργέ, η παρούσα επιστολή του Συλλόγου μας είναι η τρίτη κατά σειρά που σας αποστέλλουμε με αποκλειστικό σκοπό να συμβάλουμε στην όσο το δυνατόν άμεση, συνολική, οριστική και δίκαιη επίλυση του γνωστού πλέον στο Πανελλήνιο ζητήματος των Αδιόριστων Επιτυχόντων του ΑΣΕΠ.

Ύστερα από την πρώτη κατ ιδίαν συνάντηση του Συλλόγου μας με εσάς και το επιτελείο σας, αλλά και την διαπίστωση της ξεκάθαρης και ουσιαστικής πολιτικής βούλησης, τόσο της δική σας, όσο και της κυβέρνησης για την επίλυση του ζητήματος μας, δεν μας δόθηκε η ευκαιρία να βρεθούμε εκ νέου. Η συνάντηση, βέβαια, αυτή πλέον κρίνεται επιβεβλημένη εν όψει της νομοθετικής πρωτοβουλίας που αναλάβατε μένοντας έτσι συνεπής στην πολιτική σας δέσμευση απέναντι μας και αυτό είναι πολύ σημαντικό για εμάς.

Εντούτοις, κύριε Υπουργέ, και μελετώντας το σχέδιο νομού όπως αυτό ανέβηκε από τις 17 Μαρτίου σε δημόσια διαβούλευση, είναι πολλά αυτά που έχουμε να ρωτήσουμε αλλά και να παρατηρήσουμε, πάντα βέβαια με καλόπιστο και εποικοδομητικό τρόπο αλλά και με σκοπό την δίκαιη λύση του προβλήματος του συνόλου των Αδιόριστων επιτυχόντων διαγωνισμών του ΑΣΕΠ.

Καταρχάς, θεωρούμε ότι παρά το γεγονός ότι στην προηγούμενη μας επιστολή, την δεύτερη κατά σειρά, θίχθηκαν κάποια ζητήματα κεφαλαιώδους για εμάς σημασίας, αυτά δεν λήφθηκαν υπόψη παρότι ήταν διαπιστωμένα και επαρκώς τεκμηριωμένα.

Πιο συγκεκριμένα, θεωρούμε μέγιστης σημασίας ζήτημα την εξακρίβωση του πραγματικού μεγέθους του προβλήματος, αλλά και της άλλης εξίσου σημαντικής παραμέτρου, δηλαδή, της διαπίστωσης του ακριβούς αριθμού των αδιόριστων συναδέλφων μας που εργάζονται σύμφωνα με τα ισχύοντα, (τον ν.3833/10), με προσωρινά αποτελέσματα και με συμβάσεις ΙΔΟΧ σε ΟΤΑ Α΄ και Β΄ βαθμού, όπου και συγκεντρώνεται ο κύριος όγκος των εκκρεμοτήτων.

Όμως αυτό δεν φάνηκε στην εγκύκλιο (ΑΔΑ : 7ΧΞΥ465ΦΘΕ – Β7Ρ) που απέστειλε το Υπουργείο σας η οποία αναφέρονταν αποκλειστικά στις «άμεσες» ανάγκες των Υπουργείων και των φορέων ευρύτερα του Δημοσίου και όχι στις εκκρεμότητες διορισμών που αυτά είχαν, ενώ, επιπλέον ανέφερε και ζητούσε να γνωστοποιηθούν πόσες εξ αυτών θα μπορούσαν να καλυφθούν από τις εκκρεμότητες διορισμών που είχαν τα Υπουργεία και οι φορείς.
Τούτο όμως, είναι πολύ σημαντικό όπως και εσείς διαπιστώνετε κύριε Υπουργέ, ένεκα της οικονομικής και δημοσιονομικής στενότητας, που υπάρχει και περιορίζει αισθητά τα περιθώρια των πολιτικών αποφάσεων σας για την επίλυση του ζητήματος μας άμεσα και οδηγεί στην σταδιακή απορρόφηση των συναδέλφων μέχρι το τέλος του 2016, χωρίς σαφές χρονοδιάγραμμα μέχρι τώρα. Προς την κατεύθυνση, επομένως, του περιορισμού της χρονικής παράτασης της αδικίας, σας προτείναμε την προσθήκη του κριτηρίου της απασχόλησης ή όχι με προσωρινά, των συναδέλφων, στα κριτήρια που αναφέρει το σχέδιο νόμου και θα αποτελέσουν την βάση για την επιλογή του προσωπικού που θα περιληφθεί στο πρώτο κύμα προσλήψεων, το οποίο με τη σειρά του πρέπει να αποσαφηνιστεί σε ότι αφορά στον αριθμό των θέσεων που θα περιλαμβάνει δεδομένου του συνολικού αριθμού προσλήψεων για το 2015 που ανέρχονται σε 15.000, αλλά και του αριθμού των επαναπροσλήψεων που ανέρχονται στις 4.000 άτομα περίπου.
Ας προχωρήσουμε σε μερικά επιπλέον ερωτήματα και παρατηρήσεις για το σχέδιο νόμου που έχει βγει στην δημοσιότητα:

  • Πρώτον, στα άρθρα 21 και 22 του σχεδίου νόμου, προβλέπεται η συγκρότηση και λειτουργία δυο τριμελών επιτροπών που θα αναλάβουν να φέρουν σε πέρας την διαδικασία που προβλέπεται , τόσο για την επαναπρόσληψη των αδίκως απολυθέντων, όσο και των συναδέλφων Αδιόριστων του ΑΣΕΠ. Προκαλεί δε απορία το γεγονός ότι παρακάμπτεται το ΑΣΕΠ και συστήνονται αυτές οι δυο τριμελείς επιτροπές για τις οποίες θα θέλαμε περισσότερη ενημέρωση σε ότι αφορά, στις διαδικασίες που προβλέπεται να ακολουθήσουν. Θα έχουν την εμπειρία και την κατάρτιση οι δυο αυτές επιτροπές να κρίνουν με αντικειμενικά, επιστημονικά και τεχνικά κριτήρια τις προτεραιότητες για κάθε περίπτωση ανά Υπουργείο και φορέα του στενού και ευρύτερου δημόσιου τομέα;
  • Δεύτερον, πρέπει κύριε Υπουργέ, τα κριτήρια της παραγράφου 2 του άρθρου 26 να αποσαφηνιστούν άμεσα και να συγκεκριμενοποιηθούν αριθμητικά, ώστε και επί αυτών να θέσουμε υπόψη σας τυχόν αντιρρήσεις ή ενστάσεις αν αυτές προκύψουν. Προς την ίδια κατεύθυνση θα ήταν ιδιαιτέρως διαφωτιστικό να μας δοθούν κάποια πρακτικά παραδείγματα όπου θα διαπιστώνονταν σαφώς και λεπτομερώς πώς θα αξιολογηθούν ως κριτήρια ο χρόνος έκδοσης του πίνακα επιλογής τακτικού προσωπικού του ΑΣΕΠ, στον οποίο ανήκουν οι συνάδελφοι, η ομοεδρικότητα του φορέα του εν λόγω πίνακα και του φορέα υποδοχής, καθώς και η συνεπαγωγή φορέα προέλευσης – φορέα υποδοχής στο ίδιο Υπουργείο.
  • Τρίτον, στην παράγραφο 3 του άρθρου 26 αναφέρεστε ουσιαστικά στα ισχύοντα του άρθρου 51 του Ν.4250/14 βάσει του οποίου διεξήχθη η προκήρυξη 1Δ/2014. Η διαδικασία όμως αυτή όπως είχαμε επισημάνει και κατά την ψήφιση της στην Βουλή, τον Μάρτιο του προηγούμενου έτους, απεδείχθη αναποτελεσματική μιας και καλύφθηκαν μόνο οι 270 θέσεις έναντι των 770 που ζητήθηκαν, λόγω κακής οργάνωσης. Ζητούσε στην ουσία από τους επιτυχόντες του ΑΣΕΠ παλαιότερων ετών να ξανακριθούν με βάση τυχόν νέα προσόντα που απέκτησαν μετά από τόσα χρόνια αναμονής με υπαιτιότητα της Διοίκησης. Ποιος, όμως, κύριε Υπουργέ από εμάς που συμμετείχαμε στις αρχικές προκηρύξεις και περιμέναμε όλα αυτά τα χρόνια λίγο ως πολύ άνεργοι ή βρίσκοντας περιστασιακές ή εποχιακές εργασίες μέσα στην μεγάλη οικονομική και ανθρωπιστική κρίση που περνά η πατρίδα μας όλα αυτά τα χρόνια είχε την δυνατότητα να αποκτήσει επιπλέον προσόντα πτυχία, μεταπτυχιακά, ξένες γλώσσες κ.α.; Ποιος από εμάς κύριε Υπουργέ, περίμενε ότι θα ευτελίζονταν ο Δημοσιοϋπαλληλικός κώδικας που επιτάσσει την πρόσληψη των επιτυχόντων εντός τετραμήνου ή την μνημονιακή λαίλαπα που ακολούθησε με τους απείρου «κάλλους» μνημονιακούς νόμους που αποδόμησαν στην ουσία τις ζωές μας.
  • Τέταρτον, σε περίπτωση που κάποιος επιτυχών ΑΣΕΠ έχει οριστικά αποτελέσματα σε κάποιο φορέα ή υπηρεσία, τότε να γίνεται άμεσα η τοποθέτηση χωρίς διαδικασία επαναδιάθεσης της θέσης. Σε περίπτωση κατά την οποία οι προτεραιότητες των φορέων στους οποίους αρχικώς επετύχαμε και όχι οι ανάγκες, όπως λανθασμένα κατά την άποψη μας αναφέρετε στην εγκύκλιο που αποστείλατε, δεν έχουν καλυφθεί, ή διαφέρουν εν μέρει, (γεγονός βέβαια που θα προκύψει από τις απαντήσεις που θα έρθουν από τα Υπουργεία και τους φορείς) , τότε θα ήταν δίκαιο και συνταγματικά ορθό να προχωρήσουμε στην κάλυψη των προτεραιοτήτων αυτών μέσω διαδικασιών οι οποίες έχουν ήδη γίνει με την μορφή προκηρύξεων τύπου «Σ». Σε αυτού του τύπου τις προκηρύξεις μπορούν να τοποθετηθούν οι διαγωνιζόμενοι σε νέες θέσεις με βάση τα προσόντα που είχαν κατά την περίοδο διεξαγωγής των παλαιοτέρων προκηρύξεων χωρίς όμως βέβαια να διατίθενται προς επιλογή θέσεις στις οποίες εκκρεμεί ήδη διορισμός συναδέλφων. Πράγμα που κατά την γνώμη μας δεν ξεκαθαρίζεται από το παρόν σχέδιο νόμου.

Τέλος, κύριε Υπουργέ, πρέπει να ληφθεί ειδική μέριμνα για τους συναδέλφους των κατηγοριών ΔΕ και ΥΕ, οι οποίοι όπως έχουμε ξαναπεί, έχουν δεχθεί την πλέον άνιση μεταχείριση τόσα χρόνια από την Πολιτεία. Πολλές από τις θέσεις που έχουν πετύχει καλύπτονται με 5μηνα και 8μηνα προγράμματα ή από εργολαβικές συμβάσεις παροχής υπηρεσιών . Είναι μια κατάφορη αδικία η οποία έχει αναφερθεί και από τον Υπουργό κ. Βούτση και πρέπει να αρθεί άμεσα. Επίσης, θα έπρεπε να οδηγηθούμε και σε κατάργηση του μνημονιακού νόμου 4024/11 ο οποίος βάζει εμπόδια στην αναγνώριση της προϋπηρεσίας των συναδέλφων μας οι οποίοι υπηρετούν τόσα χρόνια με προσωρινά, με υπαιτιότητα της Διοίκησης.
Από τα προαναφερθέντα κύριε Υπουργέ γίνεται προφανές και επιτακτικό το αίτημα μας να μας δώσετε την ευκαιρία να συναντηθούμε εκ νέου μαζί σας, ώστε να δοθούν από τα πλέον υπεύθυνα χείλη οι απαντήσεις που ζητούν οι Αδιόριστοι Επιτυχόντες του ΑΣΕΠ έχοντας υποστεί όλη αυτή την βάσανο για τόσο μακρύ χρονικό διάστημα με δυσβάστακτο προσωπικό, οικογενειακό και οικονομικό κόστος για αυτούς.
Είμαστε επομένως στην διάθεση σας για έναν χρήσιμο και εποικοδομητικό διάλογο προς όφελος όχι μόνον της πλέον αδικημένης κοινωνικής ομάδας του μνημονίου, αλλά και για το καλό της Ελληνικής Δημόσιας Διοίκησης που τόσο πολύ ανάγκη έχει η χώρα μας.

Με εκτίμηση

Για τον Πανελλήνιο Σύλλογο Αδιόριστων ΑΣΕΠ
Χαρίτου Γ. Δημήτριος”

 
1 σχόλιο

Posted by στο 25 Μαρτίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Τελικά αποτελέσματα της προκήρυξης 1Δ/2014 κατηγορία ΤΕ


Κατηγορίας ΤΕ σε 1Δ_2014_ΤΕ_ΟΡΙΣΤ_ΔΙΟΡΙΣΤΕΟ.PDFΙ

Στους επιτυχόντες ευχόμαστε άμεσο διορισμός και καλή σταδιοδρομία.

 

 
1 σχόλιο

Posted by στο 23 Μαρτίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Καλημέρα με τον Γιώργο Αυτιά — ΣΚΑΪ (www.skai.gr) – Παρουσίαση του θέματος των Αδιορίστων ΑΣΕΠ από το 2.12 και μετά


Κάντε κλικ εδώ –>  Καλημέρα με τον Γιώργο Αυτιά — ΣΚΑΪ (www.skai.gr).

 
Σχολιάστε

Posted by στο 14 Μαρτίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Αναμένεται πολυνομοσχέδιο Τέλος οι εξετάσεις ΑΣΕΠ για τους διορισμούς εκπαιδευτικών


Όλο το άρθρο στο http://www.in.gr

http://news.in.gr/greece/article/?aid=1231389055

Αθήνα
Πολυνομοσχέδιο που θα προβλέπει την κατάργηση των εξετάσεων για τον διορισμό εκπαιδευτικών αναμένεται να κατατεθεί εντός Απριλίου στη Βουλή από το υπουργείο Παιδείας.

Οι διορισμοί θα γίνονται βάσει κριτηρίων, ενώ προτεραιότητα θα δοθεί στους περίπου 500 επιτυχόντες του τελευταίου διαγωνισμού που έγινε το 2008 και στη συνέχεια θα αναγνωριστεί η προϋπηρεσία των αναπληρωτών των τριών τελευταίων ετών.

«Θεωρούμε αδιανόητο οι εκπαιδευτικοί οι οποίοι έχουν ήδη πτυχίο να καλούνται να δώσουν εξετάσεις από την Αρχή. Αντ’ αυτού, θα υπάρχει ένα σύνολο προϋποθέσεων που θα ορίζουν τη μοριοδότηση των εκπαιδευτικών» δηλώνει στον Ελεύθερο Τύπο ο αναπληρωτής υπουργός Παιδείας Τάσος Κουράκης.

Σύμφωνα με το δημοσίευμα, παρά την κατάργηση των εξετάσεων το ΑΣΕΠ, θα έχει ρόλο στη διαδικασία των μόνιμων προσλήψεων, που πιθανόν να γίνεται υπό την αιγίδα του.

Τα κριτήρια που θα προβλέπονται θα αφορούν προϋπηρεσία, προσόντα και κοινωνικά κριτήρια.

 
Σχολιάστε

Posted by στο 28 Φεβρουαρίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Κάλεσμα ψηφίσματος για το Υπουργείο Παιδείας από Συντονιστική Επιτροπή Αδιόριστων Εργαστηριακών Εκπαιδευτικών


Η  Συντονιστική Επιτροπή Αδιόριστων Εργαστηριακών Εκπαιδευτικών έχει δημιουργήσει και σας καλεί

να ψηφίσεται για το θέμα των Διορισμών και Προσλήψεων Αναπληρωτών Εκπαιδευτικών σε ΠΕ και ΔΕ, 2015-2016.

Στην ιστοσελίδα  https://secure.avaaz.org/el/petition/Ypoyrgeio_Paideias_Kyvernisi_Diorismoi_kai_Proslipseis_Anapliroton_Ekpaideytikon_se_PE_kai_DE_20152016/?lVOVejb&pv=6

(κάνοντας κλικ στο link μεταφέρεστε στην ιστοσελίδα ψηφίσματος. Η ψηφοφορία λήγει στις 7.05.2015)

Οι λόγοι  που είναι σημαντικό να το κάνετε είναι οι εξής:

Καλούμε την ηγεσία του νέου Υπουργείου Παιδείας και την νέα Κυβέρνηση να κάνει άμεσα, από την αρχή της επόμενης σχολικής χρονιάς 2015-2016 και την 1η του Σεπτέμβρη, διορισμούς και προσλήψεις αναπληρωτών εκπαιδευτικών σε Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση (ΠΕ και ΔΕ) από όλες τις ειδικότητες (ΠΕ, ΤΕ01, ΔΕ01) οι οποίοι κάλυπταν έτσι κι αλλιώς πάγιες και διαρκείς ανάγκες των σχολείων όλα αυτά τα χρόνια σε όλη τη χώρα.
Πιο συγκεκριμένα:
1.Απαιτούμε να επαναλειτουργήσουν άμεσα όλα τα κλειστά σχολεία σε όλη τη χώρα σε ΠΕ και ΔΕ.
2.Απαιτούμε να επαναλειτουργήσουν άμεσα όλες οι καταργημένες ειδικότητες σε ΠΕ και ΔΕ.
3.Απαιτούμε να επαναπροσληφθούν άμεσα όλοι οι εκπαιδευτικοί σε διαθεσιμότητα.
4.Απαιτούμε να επαναπροσληφθούν άμεσα όλοι οι σχολικοί φύλακες σε διαθεσιμότητα.
5.Απαιτούμε να προσληφθεί άμεσα διοικητικό/τεχνικό/φύλαξης προσωπικό στα σχολεία.
6.Απαιτούμε να προσληφθούν άμεσα όλοι οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ.
7.Απαιτούμε να μειωθούν οι μαθητές ανά τμήμα σε ΠΕ και ΔΕ.
8.Απαιτούμε να μειωθεί το ωράριο των μόνιμων εκπαιδευτικών σε ΠΕ και ΔΕ.
9.Απαιτούμε να μη γίνει καμιά «αξιολόγηση» των εκπαιδευτικών. Αξιολογούνται συνεχώς από την ώρα που μπήκαν στο πανεπιστήμιο και κάθε μέρα από τους μαθητές τους και από τους προϊσταμένους τους στα σχολειά τους. Όχι άλλος εμπαιγμός.
10.Η γενική συνέλευση των δασκάλων και των καθηγητών μαζί με ένα (;) μέλος της μαθητικής και ένα (;) της γονικής κοινότητας να έχουν τον πλήρη έλεγχο της σχολικής κοινότητας (ίσως με την αρχή της ενισχυμένης πλειοψηφίας των δύο τρίτων) και όχι οι διευθυντές, οι διευθύνσεις και το υπουργείο και όλοι όσοι δεν ανήκουν στη σχολική κοινότητα.
11.Απαιτούμε ενιαίο δωδεκάχρονο σχολείο «αποκομμένο» από τη τριτοβάθμια εκπαίδευση – πτυχία.
12.Απαιτούμε αναβάθμιση της Τεχνικής Εκπαίδευσης και του ρόλου της στην κοινωνία.
13.Απαιτούμε να ανοίξει άμεσα η ΑΣΠΑΙΤΕ για όσους δεν έχουν την παιδαγωγική επάρκεια.
14.Απαιτούμε νέα σύγχρονα σχολικά κτήρια με άλλη αντίληψη για την Παιδεία.
15.Απαιτούμε Δημόσια και Δωρεάν Παιδεία και όχι παιδεία δύο ταχυτήτων.
16.Απαιτούμε να προσληφθούν και να διοριστούν σταδιακά όλοι οι Εκπαιδευτικοί που εργάζονται στα ιδιωτικά σχολεία και φροντιστήρια και να ανοίξουν οι προϋποθέσεις για μόνιμη λειτουργία της πρόσθετης διδακτικής στήριξης σε ΠΕ και ΔΕ πέραν του σχολικού διδακτικού χρόνου.
17.Απαιτούμε σταδιακή κατάργηση των Ιδιωτικών φροντιστηρίων και των Ιδιωτικών σχολείων.
18.Απαιτούμε κατάργηση προσευχής – εκκλησιασμού και όλων των θρησκευτικών συμβόλων.
19.Απαιτούμε πραγματική και ουσιαστική Παιδεία για τα όλα τα παιδιά που ζουν σε αυτή τη χώρα ανεξάρτητα από φυλή, χρώμα, θρησκεία, ιθαγένεια, σωματικές και διανοητικές ικανότητες.
20.Απαιτούμε Δουλειά, Αξιοπρέπεια, Αναγνώριση του Εκπαιδευτικού μας έργου.
Συντονιστική Επιτροπή Αδιόριστων Εργαστηριακών Εκπαιδευτικών
Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΣΕΑΕΕ ΔΕ ΤΕ01-ΔΕ01)
e-mail: seaeede@gmail.com
https://www.facebook.com/seaeede
https://twitter.com/seaeede
https://plus.google.com/106726563872099996161/aboutΠαράδοση ψηφίσματος πολιτών/εκπαιδευτικών στο
Υπουργείο Παιδείας την 1-7-2015

 

 

 
Σχολιάστε

Posted by στο 21 Φεβρουαρίου, 2015 in Αταξινόμητα

 

Οι 4.500 αδιόριστοι ΑΣΕΠ ζητούν δικαίωση – Τι λένε στην, σε δραματικούς τόνους, επιστολή τους προς τον Κατρούγκαλο


Από το πόρταλ της αυτοδιοικησης http://www.aftodioikisi.gr

http://www.aftodioikisi.gr/proto-thema/oi-4-500-adioristoi-asep-zitoun-dikaiosi-ti-lene-stin-se-dramatikous-tonous-epistoli-tous-pros-ton-katrougkalo  

 

Όλο το κείμενο

Δικαίωση ζητούν οι 4.500 αδιόριστοι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ με επιστολή τους προς τον αναπληρωτή υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Γιώργο Κατρούγκαλο, με τον οποίο συναντώνται σήμερα στις 11 το πρωί. Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Αδιόριστων ΑΣΕΠ κατηγορεί τις προηγούμενες κυβερνήσεις για τις τακτικές που ακολούθησαν, ενώ τονίζει πως παρόλο που έγιναν απολύσεις στο Δημόσιο, ουδέποτε εφαρμόστηκε η“μνημονιακή αναλογία: μια πρόσληψη για κάθε πέντε αποχωρήσεις – συνταξιοδοτήσεις.”

“Άνθρωποι αξιόλογοι με πλήθος προσόντων και διάθεση προσφοράς, αλλά και μέλη ευαίσθητων κοινωνικών ομάδων, όπως τριτέκνων, πολυτέκνων, μέλη μονογονεϊκών οικογενειών κ.α., περιμένουν για χρόνια την δικαίωση τους από μια Πολιτεία, που ευαγγελίζεται την αξιοκρατία και την ανασυγκρότηση της δημόσιας διοίκησης έχοντας εντούτοις παραγκωνίσει τους ανθρώπους αυτούς και τις οικογένειες τους  στο περιθώριο.”, αναφέρεται στην επιστολή.

Διαβάστε αναλυτικά την επιστολή προς τον κ. Κατρούγκαλο:

“ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΑΔΙΟΡΙΣΤΩΝ ΑΣΕΠ
Αθήνα, 3 Φεβρουαρίου  2015

Προς:  κ. Γεώργιο Κατρούγκαλο, Αναπληρωτή Υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης.

Κύριε Υπουργέ, ο Σύλλογος μας με την παρούσα επιστολή θα ήθελε να σας γνωστοποιήσει το πολύπαθο ζήτημα της κατάφορης αδικίας που υφιστάμεθα εδώ και αρκετά πλέον χρόνια ως Αδιόριστοι Επιτυχόντες του ΑΣΕΠ.

Αναλυτικότερα, έχουν περάσει δυστυχώς πέντε και πλέον χρόνια και αρκετές κυβερνήσεις, που είτε το δημιούργησαν και το άφησαν στην τύχη του, είτε αδιαφόρησαν παντελώς για το ζήτημα, είτε ακόμη επιχείρησαν να το επιλύσουν με λανθασμένο τρόπο και ρυθμούς χελώνας παρατείνοντας αναίτια την παράλογη αυτή αδικία που κρατεί σε μια ιδιότυπη ομηρία ανθρώπους, που πίστευαν στην αξιοκρατία και στην αξιοπιστία της Πολιτείας μας και συμμετείχαν σε διαγωνισμούς του ΑΣΕΠ.

Το αποτέλεσμα όλων αυτών είναι τον Μάρτιο του 2010, με τον Ν. 3833/10, γνωστό και ως νόμο «Ραγκούση», να παγώσει κάθε διαδικασία πρόσληψης, υποτίθεται προσωρινά και μετέπειτα να αρχίσει η σταδιακή απορρόφηση όλων των συναδέλφων με ορίζοντα το τέλος του 2013. Όμως η Oδύσσεια δεν τελειώνει εδώ και μετά την πλήρη απραξία που χαρακτήρισε την ανάληψη της Υπουργίας από τον κ. Μανιτάκη, ήρθε η μνημονιακή λαίλαπα που εκφράζεται αυθεντικά μέσα από τον Ν.4093/12, ο οποίος συνεχίζει ακόμη και σήμερα την παράνομη και αντισυνταγματική άρνηση από την διοίκηση της έκδοσης των πράξεων διορισμού των συναδέλφων μας συνολικά.

Δημιουργείται έτσι, τεχνηέντως, διαχωρισμός των επιτυχόντων αρχικά σε ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ και ΥΕ εκτός ΟΤΑ και σε ΔΕ και ΥΕ εντός ΟΤΑ, οι τελευταίοι των οποίων πετιούνται ως αναλώσιμοι στον Καιάδα, μεταθέτοντας την πρόσληψη τους για το 2017, δηλαδή 7 και πλέον χρόνια μετά την έκδοση των οριστικών αποτελεσμάτων αυτής της κατηγορίας επιτυχόντων.

Όμως και για την πρώτη κατηγορία επιτυχόντων, τα πράγματα δεν οδηγούνται άμεσα σε συνολική λύση, αλλά και πάλι με πρόσχημα πολιτικούς σχεδιασμούς γίνεται διάκριση μεταξύ των ΠΕ και ΤΕ από την μία και των ΔΕ και ΥΕ από την άλλη, όπου οι μεν πρώτοι προτάσσονται υποτίθεται έναντι των υπολοίπων για το 2014, θεωρητικά, χωρίς όμως και πάλι να έχει επιτευχθεί ακόμη και αυτός ο στόχος.
Το δόγμα,  συνεπώς, του διαίρει και βασίλευε σε όλο του το μεγαλείο σε βάρος πάντα  των Επιτυχόντων του ΑΣΕΠ, που στην ουσία εμπαίζονται τόσα χρόνια.

Όμως, κύριε Υπουργέ, με όση σπουδή εφαρμόστηκε η εύρεση των 15.000 απολύσεων αλλά και η όδευση προς συνταξιοδότηση των δημοσίων υπαλλήλων, με άλλη τόση αδιαφορία αντιμετωπίστηκε η διαδικασία πρόσληψης των συναδέλφων μας κατ’  εφαρμογή της μνημονικής αναλογίας μια πρόσληψη για κάθε πέντε αποχωρήσεις – συνταξιοδοτήσεις.

Ενώ, λοιπόν, είναι  ευρέως γνωστό και εσείς ο ίδιος το πιστοποιείτε, ότι την τελευταία πενταετία αποχώρησαν συνολικά τριακόσιες χιλιάδες δημόσιοι υπάλληλοι από τον στενό και ευρύτερο δημόσιο τομέα και θα μπορούσαν να είχαν γίνει συνολικά εξήντα χιλιάδες προσλήψεις, εντούτοις οι μισοί και παραπάνω αδιόριστοι επιτυχόντες παραμένουν άνεργοι και απαξιωμένοι.

Σημειωτέων, δε, πως στην έναρξη της οικονομικής κρίσης, βρίσκονταν σε εκκρεμότητα περί τις εννέα χιλιάδες συναδέλφων,  οι οποίοι τώρα ανέρχονται σε τεσσεράμισι περίπου χιλιάδες ψυχές που περιμένουν την πολυπόθητη δικαίωση.

Άνθρωποι αξιόλογοι με πλήθος προσόντων και διάθεση προσφοράς, αλλά και μέλη ευαίσθητων κοινωνικών ομάδων, όπως τριτέκνων, πολυτέκνων, μέλη μονογονεϊκών οικογενειών κ.α., περιμένουν για χρόνια την δικαίωση τους από μια Πολιτεία, που ευαγγελίζεται την αξιοκρατία και την ανασυγκρότηση της δημόσιας διοίκησης έχοντας εντούτοις παραγκωνίσει τους ανθρώπους αυτούς και τις οικογένειες τους  στο περιθώριο.

Άραγε έχει εκλείψει το φιλότιμο από το πολιτικό προσωπικό της πατρίδας μας; Θέλουμε να πιστεύουμε πως όχι και θεωρούμε ότι το ενδιαφέρον σας για το ζήτημα μας είναι ειλικρινές και προσβλέπουμε στο ότι θα αναλάβετε τις απαραίτητες πρωτοβουλίες για την επίλυση του ζητήματος μας,  με τρόπο άμεσο, συνολικό και πάνω από όλα δίκαιο και δημοκρατικό.

Με την λύση αυτή θα έχει αποκατασταθεί όχι μόνο η δίκαιη εμπιστοσύνη του πολίτη και δη του επιτυχόντος του ΑΣΕΠ προς την διοίκηση, αλλά και δικαίωση των πλέον αδικημένων πολιτών που πρόσφεραν και εξακολουθούν ακόμη και τώρα να προσφέρουν το 100% του μισθού τους για την σωτηρία της πατρίδας μας αλλά και για έναν επιπλέον λόγο που πηγάζει από το πάνδημο αίτημα για μια δίκαιη, αξιοκρατική, δημοκρατική και πάνω από όλα ανθρώπινη δημόσια διοίκηση.

Κύριε Υπουργέ, ο σύλλογος μας έχοντας τόσο καιρό αγωνιστεί με σοβαρότητα και ήθος για την ηθική πρωτίστως δικαίωση των μελών του έχει μια πλήρη και νομικά τεκμηριωμένη πρόταση μαζί με την απαραίτητη αιτιολογική αυτής έκθεση και πιστεύουμε ότι μέσα από έναν γόνιμο και εποικοδομητικό διάλογο μαζί σας, μπορούμε να οδηγηθούμε στην πολυπόθητη λύση.

Σας παρακαλούμε συνεπώς, να μας δώσετε την ευκαιρία να σας αναλύσουμε σε μια κατ ιδίαν συνάντηση μαζί σας, διεξοδικά, το ζήτημα μας και να σας παρουσιάσουμε τις προτάσεις μας που στηρίζουν με αποφάσεις τους θεσμικοί φορείς της χώρας μας όπως είναι η ΚΕΔΕ και η ΕΝΠΕ.

 
2 σχόλια

Posted by στο 5 Φεβρουαρίου, 2015 in Αταξινόμητα

 
 
Follow

Get every new post delivered to your Inbox.